Human Resource
Management
Policy 人材マネジメント方針

KANAMELグループの資産は人材です。
一人ひとりのアイデアから新しい感動が生み出されるよう、あらゆる多様性を受容し、すべてのメンバーが活躍できる機会を提供する環境・体制の構築を推進してまいります。

基本方針

記憶に残り後世に語り継がれる感動を生み出す人材を輩出する
コアワード

01

一緒に

02

倫理観

03

挑戦
求める人物像
  • 物事を公平に判断し、誠実な態度をもって接することができる人
  • 個性や価値観を尊重し、常に成長の気持ちを持ってコトに向き合える人
  • 自らの考えを積極的に発信（発言）し、主体的に行動できる人
  • 自らの強みを理解し、仲間と相互補完の関係を築くことができる人
  • あらゆる変革と新しい価値創造に共感できる人